די יאָר 2023 האט קומען צו אַ גאנץ סוף. בעשאַס דעם פּעריאָד, פילע בוילעט מענטשן און טימז האָבן ימערדזשד. די פירמע האט געגרינדעט פינף הויפּט אַוואַרדס: "שיינינג שטערן, עקספּרעס עקספּערט, סערוויס שטערן, מאַנאַגעמענט ימפּראָוועמענט אַוואַרד און האָנאָור שטערן" צו באַלוינונג 8 מענטשן און 6 טימז.
די קאָממענדאַטיאָן באַגעגעניש איז ניט בלויז צו מוטיקן פּאַרטנערס וואָס האָבן געמאכט בוילעט קאַנטראַביושאַנז, אָבער אויך צו דאַנקען יעדערדאַלי אָנגעשטעלטער וואס האט געמאכט שטיל קאַנטראַביושאַנז אין זייער שטעלעס. דיין השתדלות וועט באשטימט ווערן געזען.
זעקס קאָלעגעס פון די דינער אָפפלינע פארקויפונג אָפּטיילונג, דינער E- האַנדל אָפּטיילונג, אינטערנאַציאָנאַלע B2C פארקויפונג גרופּע און אינטערנאַציאָנאַלע B2B פארקויפונג גרופּע וואַן די "שיינינג שטערן" אַוואָרד. זיי האָבן שטענדיק געהאלטן אַ positive אַרבעט שטעלונג און אַ הויך געפיל פון פֿאַראַנטוואָרטלעכקייט, גאָר יוטאַלייזד זייער פאַכמאַן אַדוואַנטידזשיז און אַטשיווד גיך וווּקס אין פאָרשטעלונג.
א קאָלעגע פון דער אָפּזעצערייַ פאַרוואַלטונג אָפּטיילונג איז געווען גוט אין די מידיאַ אָפּעראַציע שטעלע און איז שפּעטער טראַנספערד צו די פּראָדוקט פּלאַנירונג שטעלע. ע ר פיר ט נא ך זײ ן סוביעקטיווע ר איניציאטױו , או ן נעמ ט אקטי ק אוי ף קאמפליצ ע אויפגאבן . די פירמע באַשלאָסן צו אַוואָרד דעם קאָלעגע אַ "דעליווערי עקספּערט" אַוואָרד אין דערקענונג פון איר השתדלות און רעזולטאַטן אין אַרבעט.
קאָלעגעס אין די סאַלעס אינזשעניריע דעפּאַרטמענט האָבן וואַן וויידספּרעד לויב פֿאַר זייער ויסגעצייכנט וישאַלט סקילז און עפעקטיווקייַט, און האָבן ווערן אונדזער געזונט-דיזערווד "דינסט שטערן". קאָלעגעס פון די דינער אָפפלינע סדר נאָכגיין-אַרויף מאַנשאַפֿט האָבן אַ לעפיערעך גרויס נומער פון דינער אָפפלינע אָרדערס און קוסטאָמיזאַטיאָן דאַרף. עס איז לעפיערעך שווער צו שטעלן אָרדערס, אָבער די מאַנשאַפֿט איז נאָך ביכולת צו וויטסטאַנד די דרוק און פאָרן די פּראָבע סמודלי, און ווערן אונדזער געזונט-דיזערווד "דינסט" שטערן"מאַנשאַפֿט.
א קאָלעגע פון די דינער E- האַנדל אָפּטיילונג ימפּלאַמענאַד די קאַנסטראַקשאַן און טריינינג פון דאַלי סCRM פּלאַטפאָרמע, וואָס אַלאַוז די פירמע 'ס קונה פאַרוואַלטונג און פּרויעקט פירט צו זיין יפעקטיוולי געראטן. ער האט געמאכט בוילעט קאַנטראַביושאַנז צו דער אַנטוויקלונג פון די פירמע 'ס דאַטן פאַרוואַלטונג און וואַן די "מאַנאַגעמענט ימפּראָוועמענט אַוואַרד" שטערן" אַוואָרד.
דינער אָפפלינע פארקויפונג גרופּע, אינטערנאַציאָנאַלע B2C פארקויפונג AliExpress געשעפט גרופּע 2, אינטערנאַציאָנאַלע אָפפלינע פארקויפונג גרופּע 1, אינטערנאַציאָנאַלע B2B פארקויפונג גרופּע און דינער E- האַנדל B2C גרופּע 2, פינף טימז וואַן די "שטערן פון האָנאָור" אַוואָרד.
זיי האָבן שטענדיק אַדכירד צו דער קונה-סענטערד דינסט באַגריף, און דורך הויך-קוואַליטעט פאַר-פארקויפונג, פארקויפונג און נאָך-פארקויפונג באַדינונגס, זיי האָבן וואַן די צוטרוי און שעם פון קאַסטאַמערז און אַטשיווד היפּש וווּקס אין פאָרשטעלונג.
אין יעדער שטעלע, עס זענען פילעדאַלי עמפּלוייז וואס זענען בישטיקע פּערסיסטענט און שווער-ארבעטן, קאַנטריביוטינג זייער שטאַרקייַט צו דער אַנטוויקלונג פוןדאַלי. ד א װעל ן מי ר אוי ך אויסדריק ן אונדזע ר הארציק ן דאנ ק או ן הויכ ן רעספעקטדאַלי אָנגעשטעלטע וואָס האָבן געאַרבעט שטיל!
פּאָסטן צייט: פעברואר 02-2024
